南宫NG28官方网站登录入口 - 2019伊犁州直事业单位教师招聘25名公告

　　南宫NG28官方网站登录入口 - 2019伊犁州直事业单位教师招聘25名公告根据自治区《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法的通知》(新人发〔2013〕141号)精神， 2019年伊犁州直事业单位计划面向社会公开招聘工作人员914名。其中：医疗卫生专业技术人员267名、事业单位647名。具体事宜如下：

　　6.年龄40周岁及以下(1978年9月20日以后出生)，具体年龄要求见《2019年伊犁州直事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位表》;党政机关、事业单位的在编正式工作人员不受以上报考年龄条件限制;

　　7. 报考人员学历应是经国家、省(区、市)教育行政主管部门、自治区(含兵团)干部教育领导小组认可的学历。军队院校函授毕业生须是部队服役期间入学的人员;

　　高级技工学校、技师学院的中级工班、高级工班(预备技师班)、技师班全日制毕业生在参加事业单位公开招聘时分别等同中专、全日制高职(大专)、全日制本科学历。

　　2002年10月31日之后入学的非全日制普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、教育、函授教育、网络教育、电大等)的毕业生报考州、县市医疗卫生单位医生岗位须取得执业(助理)书，报考岗位须取得执业证书;

　　1.符合招聘条件的应聘者均可报名应聘，招聘岗位条件详见《2019年伊犁州直事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位表》。

　　2.在疆服务期满、考核合格的服务基层项目人员，自治区统一选派到南北疆工作的选派生、选调生、留疆战士的配偶，以及驻疆部队现役军人的配偶或子女等，不受户籍(生源)条件限制。(服务基层项目人员服务期满：服务期规定一年的满八个月以上，服务期规定二年的满十六个月以上，服务期规定三年的满二十四个月以上)。

　　报考人员毕业证书取得时间、迁移户籍、基层服务项目人员服务期等计算时间截止：2019年 9月20日。

　　招聘岗位详见《2019年伊犁州直事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位表》，查阅及下载地址：伊犁州人民政府网(。

　　报考岗位专业要求的依据是国家教育部门最新版高等教育学科专业目录和《新疆维吾尔自治区录用公务员、工作人员专业参考目录(2017年)》(详见附件2、3)，如有疑问可来电咨询(电话)，报考医疗卫生专业岗位学历、专业、资格证书等条件有疑问的可咨询州卫健委(电话。

　　2.报名方式：采取网上报名方式。2019年伊犁州直事业单位面向社会公开招聘工作人员网上报名平台(点击“报名入口”，按照《报名流程》进行。

　　4.报名费和笔试费标准。报名及笔试考试费按自治区物价局新价非字〔2000〕25号文件执行。报名费每人15元，笔试费每人每科40元。

　　6.网上报名不进行资格初审，考生在报名前应认真阅读简章有关要求和招聘岗位的各项条件，按照本人毕业证注明的专业名称，对应《专业目录》，选择符合自身学历、专业条件的岗位报考，如不符合岗位资格条件，系统不会提示。资格审查时将严格按照岗位要求条件审核，如考生个人不符合招聘岗位条件要求而报考入围面试的，取消面试资格。

　　笔试科目为《综合基础知识》、《写作》，满分150分。其中《综合基础知识》卷面总分100分,考试时间120分钟;《写作》卷面总分50分，考试时间60分钟。笔试侧重考查考生综合知识、职业能力、时事、分析和写作能力。

　　(2)使用国家通用文字答题(使用非本民族语言文字答题)的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族等少数民族报考人员在笔试总成绩的基础上加10分;

　　(3)服务期满、考核合格的“大学生西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员，在笔试总成绩的基础上加10分。

　　(4)报考卫生专业技术岗位取得执业书(含达到报考当年合格分数线)的考生在笔试总成绩的基础上加20分(报考岗位专业要求与资格证书须一致);

　　(5)报考卫生专业技术岗位取得执业助理书(含达到报考当年合格分数线)的考生在笔试总成绩的基础上加10分(报考岗位专业要求与资格证书须一致);

　　(6)报考岗位取得执业资格证书(含达到报考当年合格分数线)的考生在笔试总成绩的基础上加10分(报考岗位专业要求与资格证书须一致)。

　　符合上述情况者，只能加分一次，不能累计加分。不符合加分条件，已加分并入围面试的人员，取消其加分并重新排名;符合加分条件，因个人原因没有加分的，不予加分。

　　4.笔试合格分数线。笔试合格分数线根据考生笔试总体情况由州招聘领导小组办公室确定，在公布笔试成绩时一并公布。笔试成绩不合格或一门课缺考的考生不能进入下一环节。

　　5.笔试成绩公布。笔试成绩公布时间：2019年11月初，考生可登录伊犁州人民政府网(自行查询笔试成绩和排名入围情况。

　　1.面试入围的确定：考生笔试成绩从高分到低分排名(不含缺考人员、未达到笔试合格分数线的比例确定;11人以上的岗位，按照1︰1.5的比例确定。达不到规定比例的职位，按实际人数确定面试入围人员，出现空缺岗位列入调剂岗位。最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。若有放弃者、资格审查不合格的，可根据笔试成绩从高到低依次递补。

　　报考广播电视台主持人岗位人员达到笔试合格分数线.面试入围资格审查时间、地点：另行通知。伊犁州人民政府网(自行查询。

　　3.资格审查要求：面试入围人员资格审查，需在伊犁州人民政府网自行下载并填写《2019年伊犁州直事业单位面向社会公开招聘工作人员资格审查表》，并持下载的《报名表》、准考证以及有效期内的二代身份证、户口本、毕业证和招考岗位需要的其他证件原件及复印件到资格审查地点进行现场资格审查，其中：

　　(1)伊犁州直生源的高等院校毕业生须提供生源地的相关证明等材料(能够证明高考前本人户籍在伊犁州直的相关证明材料，如高中毕业证、户口迁移材料);

　　(3)服务期满且考核合格的大学生西部计划志愿者，须提供州(地、市)及以上大学生西部计划志愿者管理办公室(团委)证明和志愿服务证书原件、复印件;

　　(4)服务期满且考核合格的“三支一扶”高校毕业生须提供州(地、市)及以上人力资源和社会保障部门(“三支一扶”办公室)证明或期满服务证书原件、复印件。

　　(6)部队现役军人的配偶须提供结婚证、身份证以及现役军人所在部队出具的现役军人证明等材料原件、复印件;现役军人的子女须提供身份证、现役军人所在部队出具的现役军人证明、现役军人子女关系证明等材料原件、复印件;

　　(8)伊犁州直户籍人员配偶或子女须提供相关人伊犁户籍证明、结婚证或子女关系证明等材料原件、复印件;

　　(10)报考医生岗位取得执业书(含当年达到合格分数线)的人员，须提供执业书(当年达到合格分数线成绩单);取得助理执业书(含当年达到合格分数线)的人员，须提供助理执业书(当年达到合格分数线)报考岗位取得执业资格证书(含当年达到合格分数线)的人员，须提供执业资格证书(当年达到合格分数线成绩单)。

　　5.笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节;笔试成绩相同的，《综合基础知识》科目成绩高的进入下一环节。

　　体能测评按招考职位计划人数1︰2的比例，按总成绩从高分到低分的顺序确定人选。凡达不到规定比例的，按实际人数进入体能测评。成绩当场公布，体能测评不合格者，不得进入下一环节。

　　报考消防救援支队岗位人员体能测评测试标准参照《2019年消防事业编制文员招聘体能测试标准》执行。报考公安事业单位岗位人员体能测试标准参照《公安机关录用人民体能测试项目和标准(暂行)》执行。

　　体检按招聘岗位计划数1︰1的比例，根据总成绩排名确定。参加体检的考生在规定的时间、地点集中，由人社部门会同相关主管部门统一组织到指定的二级甲等以上综合性医院进行体检。体检标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准(试行)》执行。报考公安事业单位岗位人员体检标准参照人民招录有关规定执行，其中视力适用“单侧矫正视力低于5.0，不合格”。

　　考生对体检结果有疑问要求复查的，经州招聘领导小组办公室批准，另行指定二级甲等以上综合医院进行复查，复查结果为最终结果。因体检不合格岗位出现空缺名额，可按该岗位总成绩排名依次递补。体检费用由考生负担。体检不合格者不能聘用。

　　体检合格人员由各县(市)人力资源和社会保障局及州本级事业单位进行考察，考察按照考察工作程序进行。

　　体检合格人员须填写《2019年伊犁州直事业单位面向社会公开招聘工作人员考察政审表》，并将《考察表》、个人档案一并报招聘岗位所在县(市)人力资源和社会保障局或州本级事业单位审核。

　　考察内容主要包括被考察人员的表现、道德品质、现实表现和遵纪守法等情况;毕业证、、人事档案等相关材料。

　　在考察中，经审定不符合招聘要求、截止公示前未能提交岗位所需相关材料人员，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格。

　　考察结束后，各县(市)人力资源和社会保障局或州本级事业单位统一将考察结果报州人社局。因体检、考察不合格岗位出现空缺，可按该岗位总成绩排名依次递补。

　　拟聘人员经公示符合聘用条件的，在规定时间内到伊犁州人社局报到参加培训，培训合格人员由人社部门会同用人单位办理聘用手续。

　　2.对违反规定的考官、工作人员及报考人员，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等相关规定进行严肃查处。

　　3.招聘过程中有关岗位调整、补充等事项，将在伊犁州人民政府网上及时进行公告。报考人员在报考过程中，应及时登录伊犁州人民政府网(了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，报考人员必须提交准确、畅通的联系电话，若因个人原因造成的后果自负。